Die Grenzboten. Jg. 73, 1914, Erstes Vierteljahr.Über die Gewinnbeteiligung der Arbeiter in der englischen Industrie v Dr. L. R. Herrings on le letzten Jahre haben in England das Problem von "Profit- Profit-8NÄNNZ wird in diesem Blaubuch kurz definiert als Abkommen Zur Zeit der Abfassung des Blaubuches befanden sich einhundertunddreiund- Zeitlich verteilen sich diese Versuche etwa wie folgt: drei auf die Jahre 2g"
Über die Gewinnbeteiligung der Arbeiter in der englischen Industrie v Dr. L. R. Herrings on le letzten Jahre haben in England das Problem von „Profit- Profit-8NÄNNZ wird in diesem Blaubuch kurz definiert als Abkommen Zur Zeit der Abfassung des Blaubuches befanden sich einhundertunddreiund- Zeitlich verteilen sich diese Versuche etwa wie folgt: drei auf die Jahre 2g»
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Über die Gewinnbeteiligung der Arbeiter in der
englischen Industrie
v Dr. L. R. Herrings on
le letzten Jahre haben in England das Problem von „Profit-
8narinZ« und ,.co-pArtnsr8liip" von neuem akut werden lassen.
In der Tagespresse, wie in den Monatszeitschristen wird es eifrig
erörtert und vielfach als Mittel empfohlen, den gegenwärtigen
Arbeiterunruhen ein Ende zu machen. Die Regierung hat sich
mit dem Gegenstande vor Jahresfrist befaßt und ein Blaubuch, betitelt:
»Ksport c>n Profit-8narinZ anni I^abour Lo-partner8lip in tre Unitecl
tvinAciom", bearbeitet von dem verstorbenen David F. Schloß, herausgegeben.
Profit-8NÄNNZ wird in diesem Blaubuch kurz definiert als Abkommen
Zwischen Auftraggeber und Arbeiter, wodurch letzterer außer dem festgesetzten
Lohn noch einen vorher bestimmten Anteil am Geschäftsnutzen erhält, Lo-
Partnsr8kix> als Erweiterung des profit-8karinZ-Systems, dahingehend, daß
es dem Arbeiter ermöglicht wird, den ihm aus dem Geschäftsnutzen zufallenden
Anteil in der Firma mitarbeiten zu lassen, wodurch er die Rechte und die
Pflichten eines Aktieninhabers erhält. Unter die erstere Kategorie müssen
naturgemäß auch die sogenannten Prämien fallen, die ohne vorherige Fest¬
legung seitens des Arbeitgebers zu gewissen Zeitpunkten nach seinem Ermessen
zur Verteilung gelangen.
Zur Zeit der Abfassung des Blaubuches befanden sich einhundertunddreiund-
dreißig ,,profit-8narinZ"°Abkommen, die einhundertundsechstausend Arbeiter
umfaßten, in Operation. 1829 kann als das Jahr angesehen werden, in
welchen: zuerst in England ein solches Projekt zur Ausführung gelangte. Seit¬
dem wurde das System in zweihundertundneunundneunzig Fällen angewandt,
allerdings mit mangelhaftem Erfolge.
Zeitlich verteilen sich diese Versuche etwa wie folgt: drei auf die Jahre
1831 und 1832, zwei auf die fünfziger Jahre, einer auf 1864. sechzehn auf
1865 bis 1877 und dann im Durchschnitt ein halbes Dutzend pro Jahr bis
1889. Infolge lebhafter Propaganda stieg die Ziffer darauf auf zwanzig pro
Jahr. 1893 trat abermals ein Abflauen bis zum gänzlichen Aufhören ein,
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